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标题: 再论绩效工资 [打印本页]

作者: 668899 时间: 2012/11/20 22:05
标题: 再论绩效工资
现在教育绩效工资成了变相腐败，好多学校变相扣压教师工资，强列要求废除教育绩效工资到了刻不容缓的地步，否则打压教师积极性，危害教育，对后代产生不可估量的后果。

作者: 兴宁38 时间: 2012/11/20 22:10
说说你是哪个学校的，是怎么样克扣了

作者: 668899 时间: 2012/11/20 22:31
教育绩效工资本身是伪命题，行政上最少的课无课或一、二节，可他们的绩效工资比一般老师多1000多元，像随时点名，留侯课不断克扣，一般教师是生活的最低层。

作者: 微笑林 时间: 2012/11/21 15:50
学校没福利，只好拿我们的绩效开刀

作者: 青天123 时间: 2012/11/21 16:27
不是积效而是跻效

作者: 如影随形123 时间: 2012/11/21 20:03
难啊！！！

作者: 微笑林 时间: 2012/11/22 21:33
我也教过初三，我也认为到学校补是最好的，初三的老师经验比较丰富，可惜上面不让补课，就没办法了。

作者: 无解 时间: 2012/11/26 18:00
无绩效妓难笑

作者: shitxn 时间: 2013/1/23 18:39
现在教育绩效工资成了变相腐败，好多学校变相扣压教师工资，强列要求废除教育绩效工资到了刻不容缓的地步，否则打压教师积极性，危害教育，对后代产生不可估量的后果。

作者: zyx-603 时间: 2013/1/23 19:33
反对变相腐败。

作者: 千鱼 时间: 2013/1/24 11:16
教育绩效工资本身是伪命题，行政上最少的课无课或一、二节，可他们的绩效工资比一般老师多1000多元，像随时点名，留侯课不断克扣，一般教师是生活的最低层

作者: wsxk 时间: 2013/1/24 14:02
羊毛出在羊身上！

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